Задача;Форма обучения;Рекомендации от руководителя;Ожидаемый результат
Изучение основ SMM-аналитики;Самостоятельно;Найти бесплатные видео-уроки;Умение анализировать SMM-данные и составлять отчёты
Навыки работы с сервисами по поиску блогеров;Консультация;Практические занятия с руководителем;Уверенное использование инструментов
Навыки по дизайну;Онлайн-курс;Оплачиваемый курс;Умение создавать графические картинки с правилами типографики
Soft Skills
Карта развивающих действий
Рекомендации от руководителя;Ожидаемый результат;Срок;Фактический результат и комментарий
Участие в тренинге по коммуникациям;Улучшение навыков коммуникации;2 месяца
Участие в командных проектах;Навыки работы в команде;Постоянно
Развитие на рабочем месте
Спецзадания / проекты
Задание;Цель;Сроки;Ожидаемый результат
Разработка контент-плана для проекта;Применение теоретических знаний на практике;1 месяц;Разработка успешного контент-плана
Чтение профессиональной литературы;Список рекомендованных книг;Расширение кругозора и знаний;Постоянно
Таблица развития сотрудника
Компетенция;Цель;Сроки;Действия;Необходимая поддержка;Метод контроля и отчет;Выполнение и бонус
Hard Skills
Навыки монтажа Reels и анимации;Создать качественные Reels и анимации;3 месяца;Пройти курс по монтажу видео и анимации;Оплачиваемый курс, доступ к ПО;Ежемесячные отчеты по прогрессу;Сертификат о прохождении курса, премия за успешные проекты
Поиск и анализ блогеров с сервисами;Эффективный подбор блогеров;2 месяца;Изучить и применить сервисы по поиску и анализу блогеров;Менторство, доступ к сервисам;Еженедельные отчеты и аналитические записки;Успешные коллаборации с блогерами, бонус подарок
Soft Skills
Коммуникация с клиентами;Улучшение взаимодействия с клиентами;4 месяца;Участвовать в тренингах по коммуникациям;Тренинги, менторство;Отзывы клиентов, оценка руководителя;Повышение удовлетворенности клиентов, премия
Навыки продаж;Увеличение продаж и конверсий;6 месяцев;Пройти курсы по техникам продаж, ролевые игры;Оплачиваемый курс, тренинги;Оценка продаж, анализ конверсий;Увеличение продаж, премия за достижения
Работа с тайм-менеджментом;Повышение эффективности работы;3 месяца;Участвовать в тренингах по тайм-менеджменту, использовать ПО;Тренинги, доступ к ПО для планирования;Оценка выполненных задач, соблюдение сроков;Улучшение продуктивности, бонус подарок
Поддержка:
Непосредственный руководитель, менторы, коллеги.
Параметры контроля:
Качество выполненных задач, успешность проектов, результаты обучения.
Результаты:
Оценка достижений, фиксация прогресса.
Бонусы:
По результатам выполнения задач, поощрение в виде премий или других бонусов.